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核心文化

以健康寿命最大化为目标的客户中心文化及其BI体系是我们的核心文化

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    我们追求卓越

    我们向所有人表示问候和感谢;

    我们时刻保持精神愉悦并举止大方;

    我们对所有问题都积极回应;

    我们培养员工解决问题的能力并给予他们权力;

    我们对一切问题或需求及时应对。

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    我们认真负责

    我们做事有始有终;

    我们对自己的行为负责;

    我们坚决履行承诺;

    我们尊重时间并坚持按着时间完成任务;

    我们对产生的一切问题、需求及疑虑负责。

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    我们鼓励创新

    我们愿意聆听、考虑并尊重他人的观点;

    我们给予别人充分关注;

    我们对居民、客户及伙伴一视同仁;

    我们对所有人保持一贯的礼貌;

    我们认可不同经验、背景以及观点带来的益处。

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    我们尊重他人

    我们提供鼓励思考、探索、实验的氛围环境;

    我们鼓励对既有的工作方式进行行之有效的改进;

    我们与员工互动并支持高水平的团队协作;

    我们努力学习新知识并不断进步。

核心管理

基于爱维澳洲30余年经验的标准化服务体系构成我们的核心管理

基于爱维澳洲30余年服务于管理经验,爱维中国以标准化服务流程,简历全新服务体系保证企业服务品质的同时并结合“机构养老标准化模块”、“社区居家养老标准化模块”、“度假养老标准化模块”三大标准模块在提升产品质量和服务水准的同时,增强爱维中国品牌实力。

机构养老标准化模块

       

社区居家养老标准化模块

       

度假养老标准化模块

       

核心技术

通过智能化、信息化为数据整合,调控我们的服务产品